Acuerdo Salarial: El Municipio y el STM Pactaron un Aumento del 40%
En un encuentro clave para la estabilidad económica de los trabajadores municipales, el intendente de San Nicolás, Santiago Passaglia, y representantes del Sindicato de Trabajadores Municipales (STM), encabezados por su secretario general, Sixto Díaz, acordaron este viernes un incremento salarial del 40%. La medida busca paliar la pérdida del poder adquisitivo en un contexto de alta inflación y será incorporada al sueldo básico a partir de marzo.
El entendimiento entre las partes no solo garantiza la mejora salarial sino que también contempla un anticipo: a finales de febrero, los trabajadores recibirán un pago adicional por el mismo porcentaje, aunque en calidad de suma no remunerativa. Este esquema busca aliviar la economía de los empleados municipales antes de la implementación formal del incremento.
Durante la reunión, que se llevó a cabo en dependencias municipales, se abordaron diversas problemáticas del sector, haciendo hincapié en la necesidad de mantener un diálogo abierto y permanente. En ese sentido, se resolvió que en marzo se realizará un nuevo encuentro entre el Departamento Ejecutivo y el sindicato para evaluar la evolución del contexto económico y considerar eventuales ajustes en los haberes.
Desde el STM manifestaron su conformidad con el acuerdo alcanzado, destacando la predisposición del Ejecutivo para atender los reclamos del sector. “Es un paso importante en un contexto difícil, y confiamos en que se mantenga el compromiso de seguir revisando la situación salarial”, expresó Sixto Díaz al término de la reunión.
Por su parte, desde el municipio resaltaron que el esfuerzo financiero responde a la intención de sostener el bienestar de los trabajadores y, a su vez, garantizar el correcto funcionamiento de los servicios públicos. “El diálogo con el sindicato es clave para encontrar soluciones equitativas y sostenibles”, señalaron fuentes cercanas a la intendencia.
El acuerdo salarial representa un alivio para los empleados municipales, quienes esperaban una recomposición de sus ingresos ante el actual escenario económico. No obstante, la revisión prevista para marzo mantiene latente la posibilidad de nuevas negociaciones en función de la evolución de la inflación y otros indicadores financieros.
